Hermosillo, Sonora a
1 de junio del 2014.
Por: Prof. Gerardo Castro Ruiz.
Secretario de Proyecciones Salariales.
Del Comité Ejecutivo de la Secc. 28 del SNTE.
Los plazos en que irá cobrando vigencia
la nueva Ley Educativa han generado confusión entre los trabajadores, situación
que las autoridades han aprovechado para negar de manera recurrente derechos
aún vigentes. ¡Cuidado! A río revuelto, ganancia de pescadores.
Sorprendieron las disposiciones sacadas
de la manga en contra de las dobles plazas y la convocatoria extemporánea de un
sospechoso proceso de nombramientos de nuevo ingreso.
En los días pasados se realizaron las
acostumbradas reuniones anuales de PRODET (Programación Detallada), donde en
base al diagnóstico que la Comisión mixta estatal realiza sobre las escuelas y
zonas escolares de educación básica determinan las vacantes que se promoverán
para cambios y/o concursos para nuevos
ingresos.
En las minutas se detectaron acuerdos
que afectarían a los compañeros derechosos de dobles plazas que hasta el
momento las están cubriendo de manera interina. En una actitud abusiva pretenden
despojar a los Trabajadores de su derecho, ya que esas dobles plazas que deben
basificarse, dolosamente y con el aval de la representación sindical las dejaron como vacantes para ser ocupadas
por cambios de adscripción o por los ganadores del próximo concurso de plazas
docentes.
Con esta medida, las dobles plazas que
fueron establecidas bajo el convenio SEP-SNTE de enero de 1975 y reguladas en
Sonora a través del Reglamento Único de Promociones Internas, no solamente son
desconocidas por la parte patronal, sino por el propio sindicato que impulsó su
creación.
Esto originó que la semana pasada varios
docentes que se sintieron afectados se organizaran y exigieran la basificación
inmediata de sus dobles plazas ante la Secretaría de Educación y Cultura. Esta
presión obligó a las autoridades de la SEC y a las sindicales a establecer una
mesa de diálogo y acuerdos.
Una vez más, la representación sindical
llegó como los polícías malos. Posterior a la mesa de acuerdos elaboró un
comunicado excesivamente desafortunado, en el cual trata de acomodarse asumiendo -según el documento- una gran
preocupación por atender y resolver la demanda, postura que debió asumir de
origen, en los acuerdos de PRODET, sin embargo -como lo dije antes- fue en
sentido opuesto.
En el vergonzoso documento se leen
varias pifias: “Desde hace semanas se ha venido negociando con la SEC que la
doble plaza se haga realidad para los docentes que la vienen cubriendo y que
cumplan con los requisitos que las autoridades establecen, incluso con los
acuerdos establecidos en los tres años anteriores” No hay nada que negociar, el
proceso de negociación se llevó a cabo cuando se tomaron los acuerdos donde se
establecieron los requisitos para el otorgamiento de dichas plazas, ahora solo
hay que exigir su cumplimiento tal y como se expresa en el punto 2 de dicho
comunicado. De ninguna manera debe darse el margen a que la autoridad
establezca nuevos requisitos.
En el punto 3 de plano los chamaquearon:
“En dicha mesa de negociación se acordó que, por parte de Recursos Humanos, se
consultará ante la Federación sobre la validez y aplicabilidad de los
argumentos que la Organización Sindical expone para dicha situación”
¡Recórcholis! (Sorpresa) Esos derechos están vigentes en tanto la Ley educativa
estatal está en controversia, pero además por los efectos con los que se
originaron esas dobles plazas son derechos irrevocables.
En el 4° y 5° punto se aprecia una actitud muy débil de la
representación sindical. Expresa inseguridad cuando habla de la “posibilidad” y
de “la esperanza” de que la autoridad valide las dobles plazas. Incluso en el documento dice que las autoridades
se comprometieron a validar las dobles plazas el 30 de mayo, lo cual no
cumplieron. (No hay seriedad).
La representación sindical no debe
hablar de “posibilidades”, sino de certeza. Debe ser categórica al afirmar que
el derecho a la doble plaza -aún vigente- se va a respetar.
En resumen, mientras que ese comunicado
muestra una postura ambigua de la autoridad sindical, los compañeros afectados están a la espera de
que el lunes 2 de junio inicie el proceso de basificación de su doble plaza.
Es urgente subrayar, que en estas mismas
condiciones están docentes de Educación especial, educación física y educación
secundaria, por lo tanto, estos trabajadores deben estar alertas y de la misma
forma exigir su basificación inmediata. En este punto, como en muchos otros, la
Revolución Institucional del SNTE estará pendiente y seguirá acompañando a los
Trabajadores en el universo de la problemática magisterial.
Por otro lado, igual sorprendió el
proceso de otorgamiento de plazas de nuevo ingreso, con el cual quedaron al
descubierto una gran cantidad de vacantes que indebidamente se ocultaron el año
pasado y que no se concursaron a través de la Alianza, afectando de esta manera
a muchos aspirantes. Antes de este descubrimiento, se suponía que cada año se
concursaban todas las vacantes generadas durante el ciclo escolar.
Debido a que las vacantes que surgieron
en el presente ciclo escolar son
alcanzadas por la Reforma Educativa, 200 plazas de primaria federales y 45 estatales
serán concursadas de acuerdo a los términos establecidos en la Ley del Servicio
Profesional Docente y en la Ley del Instituto Nacional para la Evaluación
Educativa (INEE) bajo la convocatoria que ya está en proceso. http://servicioprofesionaldocente.sep.gob.mx/content/ba/docs/abierta/convocatorias/26_P.pdf
Pero las 120 plazas que ocultaron y que
su origen tiene efectos anteriores a la Reforma Educativa, serán consideradas
como parte del último concurso de la ACE y entregadas a quienes corresponde, a
los derechosos -en la modalidad de nuevo ingreso primarias- de acuerdo al orden
de prelación que quedó pendiente (los que siguen después del último que recibió
su plaza en agosto pasado) Este es una acto de justicia.
¿Convenía a la SEC ocultar tantas
plazas? Sí, amén de los cachirules que podrían hacer con esas plazas, hay otra
razón fundamental, las economías.
La SEC se ahorró millonadas al ocupar
estas plazas con interinos, porque ellos no tienen derecho a varias
prestaciones con las que sí cuentan los trabajadores de base como las primas
vacacionales, bono de primavera, bono de organización de ciclo escolar, bono
del día del maestro e incluso, dependiendo de algunas circunstancias, a muchos
de ellos no se les pagan periodos vacacionales y desde luego que al cortar sus
contratos el pago de aguinaldos se reduce.
Pero tratándose de economías de la SEC
eso no es todo. Este es el momento oportuno para otra jugada maestra. Los
derechosos sustituirán a partir del 1 de junio a los maestros interinos que
estaban cubriendo dichas plazas, los cuales que a pesar de que tienen sus
contratos hasta el 15 de agosto fueron despedidos arbitrariamente y con ello se
suspende el pago de los siguientes 2 meses y medio (Más economías para la SEC).
La pregunta es… ¿Engañaron las
autoridades de la SEC a la representación sindical sobre el número de vacantes
que se originaban año con año para someterse a concurso, o fueron cómplices de
este vergonzoso hecho?
Dicen que donde fuego hubo, cenizas
quedan, por lo que si en los procesos anteriores se crearon vicios, es
imperativo que este inédito proceso de otorgamiento de plazas realmente se
transparente y sea muy vigilado para evitar que este acto que devuelve un
derecho suspendido sea utilizado como cortina de humo y a río revuelto se
aprovechen algunos oportunistas con la
venta de plazas. Ilegalidad que se ha denunciado a nivel nacional y de lo cual
Sonora no ha sido ajeno, porque ya se han hecho algunas denuncias públicas al
respecto.
Seguramente la mayoría de las plazas que
se otorgarán en junio corresponden al ciclo anterior, pero si de justicia se
trata, es necesario revisar el origen y efectos de cada plaza, porque es
posible que algunas de las plazas que se ocultaron hayan sido creadas en ciclos
anteriores y por lo tanto deben ser otorgadas a los derechosos, según el orden
de prelación del concurso del ciclo escolar correspondiente.
Igual de importante es aclarar, que si
el criterio que se aplica para el otorgamiento de estas plazas está
fundamentado en el orden de prelación emanado del concurso de la ACE 2013,
entonces los derechosos deben ingresar bajo condiciones laborales distintas a
las de los ganadores de los futuros concursos. Es decir, su nombramiento debe
ser definitivo y no inicial como lo establece la Ley del Servicio Profesional
Docente, por lo tanto, no deben ser sometidos al periodo de inducción con
duración de 3 años.
Tampoco debe soslayarse, que si se
ocultaron plazas de primaria, es muy posible que haya pasado lo mismo en el
resto de los niveles y subsistemas de educación básica, por lo tanto urge que
se haga una profunda revisión para que se aplique el mismo proceso que en
primarias.
En el caso de los interinos, ellos son
trabajadores que pagan cuotas sindicales, por lo tanto son miembros del SNTE
que cuentan con las mismas prerrogativas que cualquier otro trabajador, sin
olvidar que siempre están dando el extra, haciendo méritos en las tareas
educativas, sindicales y políticas para ser considerados en futuros contratos.
Para nadie es un secreto que las autoridades educativas y sindicales los
exprimen lindo y bonito, por ello, no se les debe corresponder con ingratitud. Al
contrario, eso obliga a los representantes sindicales a no abandonar a quienes
por causas ajenas a su voluntad se les está cancelando el contrato de
interinato que tienen con la SEC y exigir que se les respete tal y como fue
establecido.
Por último, todos aquellos trabajadores
que teniendo derecho no se les basifique su doble plaza, o las horas en el caso
de secundarias, o que se los hayan saltado en el orden de prelación, incluso
los interinos que han trabajado durante más de 6 meses un día y hasta por años,
tienen la oportunidad y el derecho de hacerlo realidad explorando la vía
jurídica. No se olviden de este legítimo recurso.
Desde mi muy particular postura institucional. Un
fuerte abrazo a todos. #yosoylarevoluciondelSNTE.
